Представляем DeepL: Празднование культуры и связи с корнями и традициями

В DeepL культура — это больше, чем наследие; это то, чем мы живем и чем делимся каждый день. В октябре этого года наша группа сотрудников Roots and Routes (ERG) организует Mosaic Fest — праздник, посвященный разнообразию культур, историй и взглядов, которые формируют нашу рабочую среду. Программа включает в себя ряд мероприятий, от культурных представлений и рассказов до еды, музыки и панельных дискуссий, что дает участникам Deeople возможность познакомиться с традициями друг друга и поучиться у них, используя значимые и сенсорные методы. Мы встретились с Эмилией Гомис и Каролиной Аларкон, соруководителями Roots and Routes, чтобы обсудить миссию ERG, значение Mosaic Fest для них и то, как культурное разнообразие укрепляет связи в DeepL.

Не могли бы вы представиться и рассказать о своих должностях в DeepL?

Добрый день. Здравствуйте. Мы — Эмилия, менеджер по работе с клиентами, и Каролина, старший дизайнер по брендингу. Наши корни находятся во Франции, с культурным фоном из Сенегала и Гвинеи-Бисау (Эмилия) и Колумбии (Каролина). Мы с гордостью сообщаем, что являемся соруководителями группы DeepL Roots & Routes ERG.

Как возникла группа ERG «Корни и пути» и что вдохновило ее миссию?

ERG была создана около трех лет назад в рамках программы DeepL BEDI (Belonging, Equity, Diversity, and Inclusion — принадлежность, равенство, разнообразие и инклюзивность) и с тех пор расширила свой состав и влияние, насчитывая в настоящее время 115 членов. Для нас в DeepL разнообразие — это не просто «приятное дополнение». Это является основополагающим элементом нашей идентичности, как платформы, основанной на языке, так и рабочего места, сформированного многими культурами. Roots and Routes отмечает это богатство. Это способствует обучению и стимулирует размышления о различных реалиях, с которыми сталкиваются люди.

Что побудило вас принять на себя руководящую роль в этой ERG?

Мы совместно руководим, поскольку разделяем сильную приверженность этническому представительству, культурному разнообразию и критическому мышлению во всех наших действиях. Этническое разнообразие является одним из многочисленных преимуществ человеческого существования. Каждый из нас несет в себе культуру, историю и идентичность. Однако многие мнения по-прежнему недостаточно представлены. Создавая пространства, где эти точки зрения можно увидеть, услышать и обдумать, мы поощряем диалог, обучение и продуманные действия.  

Roots and Routes предоставляет именно это: безопасное пространство, где мы можем делиться нашим разнообразным опытом, вести откровенные беседы и работать над достижением значимых результатов, которые бросают вызов предвзятости и способствуют внедрению более инклюзивных практик в отношении сотрудников по всей компании.

Что представляет собой Mosaic Fest и какова его программа?

Фестиваль Mosaic Fest отмечает яркое разнообразие идентичности, наследия и нашего общего места в мире. В DeepL культура — это не абстрактное понятие, она присутствует в каждом жесте, каждом разговоре, каждой связи, определяя наше взаимодействие с миром.

Это праздник многообразия способов, которыми мы соединяемся через наши чувства: цвета, которые привлекают наш взгляд, ритмы, которые нас трогают, текстуры, которые мы ощущаем, а также ароматы и вкусы, которыми мы делимся. Испытывая культуру, которую невозможно описать словами, мы углубляем сочувствие, укрепляем связи и создаем истинное чувство принадлежности.

В связи с празднованием Mosaic Fest, какое ключевое сообщение вы хотели бы донести до своих коллег и более широкой общественности?

Каролина: Мы приглашаем наших коллег рассматривать культуру как живой, дышащий организм, а не как нечто отдаленное или пассивное. Культура представляет собой мощную силу, которая присутствует в каждом жесте, каждом разговоре, каждой связи и определяет наше поведение в мире.

На Mosaic Fest мы воспринимаем культуру как нечто, что развивается через истории, еду, музыку, язык и различные способы взаимодействия друг с другом.

По вашему мнению, что делает DeepL уникальной и гостеприимной средой для лиц из недостаточно представленных этнических групп?

Одним из наиболее очевидных показателей является то, насколько коллеги чувствуют себя комфортно, выражая свою индивидуальность. В DeepL такие вещи, как празднование культурных традиций, наставничество и поощрение открытого диалога, создают рабочую среду, в которой каждый чувствует себя замеченным, уважаемым и способным в полной мере внести свой вклад.

Почему для вас лично и профессионально так важно отстаивать идею разнообразия?

Эмилия: Мы оба родились и выросли в сообществах, которые исторически сталкивались с ограничениями в возможностях. Личный опыт последствий исключения и недопредставленности сформировал в нас глубокую приверженность изучению и защите принципов принадлежности, инклюзивности и равенства. 

Эта решимость продолжает направлять нас и присутствует во всех аспектах нашей жизни, включая рабочую среду. Мы считаем, что каждый должен играть свою роль в отстаивании и подтверждении принципов равенства и инклюзивности. Для нас эта работа реализуется через ERG.

Есть ли какие-то конкретные инициативы или мероприятия в рамках Mosaic Fest, которые вызывают у вас особый интерес?

Каролина: Честно говоря, мы с нетерпением ждем всех мероприятий. Несмотря на то, что многие из них проходят в режиме онлайн, наша сильная удаленная конфигурация позволяет нам творчески задействовать несколько органов чувств — делиться вкусами, звуками и историями на расстоянии, чтобы устанавливать значимые связи.

В DeepL такие инициативы, как Mosaic Fest, и сообщества, как Roots and Routes, напоминают нам, что культура не является статичной: она живая, общий и развивающаяся. Лидерство Эмилии и Каролины демонстрирует, как разнообразие укрепляет связи, чувство принадлежности и способствует инновациям в наших командах.

 Вы желаете принять участие в этом путешествии? Изучите вакансии в DeepL и узнайте, как вы можете внести свой вклад.